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“呵，你小子也就能耍耍嘴炮，有這能耐，能次次認識三天不到就給人甩？”余瑯易輕蔑揶揄。

余瑯易即便想給唐鷺道歉，她倒是也得愿意聽。他又端起杯子喝了兩大杯紅酒，那唇齒間潤了酒的嫣紅，鳳眸滯迷氤氳，眉間的冷郁卻更甚了。

公主妹子摟住他健硬胳膊，問他：“怎么了，哥哥長這么好看，可不能生氣呀。會心疼的。”

余瑯易聽著她聲兒溫柔，他此刻就想被人溫柔。他便借著酒勁和燥悶，摟住女人的肩膀，踉蹌站起來道：“能跳舞不？跟我進去跳兩段！”

反正此刻老鉗早走了，一晚的消遣也無了目的。女人嬌小地依偎在他清挺的一米九身軀旁，攬住了進到舞池。

他一般都很清冷自律矜貴，沒想到跳起舞來，卻那般倜儻雅雋，風流中帶著迷人不羈。連魏邦和兄弟們都驚異，仿佛見識了另一面的隊長瑯哥。

只是彼此貼近各跳各的，沒有多余其他接觸，余瑯易還是把持著尺度的制束。

一直玩到了凌晨一點多，余瑯易那點兒酒勁便也揮發過了。他跳舞就是要散解胸中一股燥慍的。

酒吧里依舊熱鬧，其余的公主早散了，就這兩個嬌媚女人還黏著余瑯易身旁。大抵看他已然微醺，那頎長的雙腿仿佛昭示著性感，忍不住問他說：“哥哥喝了酒，需不需要照顧呀，要不我們去陪你？”想跟余瑯易回去睡。

余瑯易沒同意，給各人掃了999的紅包，讓倆個打車回去了。

自己便和兄弟們挑了兩輛門口的士，亦回了住的酒店。

作者有話說：

更新了，小伙伴們晚安(3[] 可可愛愛~w

第53章

◎誰愛你了么？老子也不愛你。從沒愛過就。◎

53

4號早上，唐鷺就去新公司報到了。

offer上說的上班時間早上9點到晚上六點，中午休息一個半小時。唐鷺早早起來，梳妝打扮完畢，路上隨便買了點早餐，8點40就到前臺簽名等待。

還未正式辦入職手續的新人，要先在前臺登記簽到表格。

our國際財大氣粗，在市中心偌大的世貿大廈，從28到33層一共六層樓都是他們買下的總部辦公場地，此外還不算郊區的大廠房、其他地段的集團分部等等。

行政部的位置剛好就在前臺右側的大玻璃墻之后，等到九點正式上班過一會，便有人事過來領她到行政部總辦見了喬總監，而后喬總監又打電話叫了后勤協調組組長進來，帶她去安排工位。

后勤協調組，職能如其名，就是配合其他部門做一些資料復印、傳真、信件、文檔保存等打雜對接的工作。在公司內部的崗位級別比較低，做的事兒也多，不過以唐鷺那技校大專的學歷，能進已經非常難得了。

小組加上她一共有六個人，組長叫柏冬，柏冬把她領到她的工位上。工位是上一個辭職的同事空出，他們后勤協調組的位置，都在靠近前臺的那片大玻璃墻邊，如此可以朦朧看到大廳外面的情況，方便其他部門的隨時招呼。唐鷺在最尾巴一個位置，抬頭便能隱約看見公司奢華的大門入口。

白色桌面整潔，有大屏而高檔的電腦，幾個分別標記著“市場部”、“項目部”、“商務部”等等的豎條文件框，靠玻璃墻邊還擱著一個小柜子，應該是上鎖的資料柜。桌角一盆綠蘿，生長正旺，桌面很寬，相對來說每個人的辦公空間都是很舒適的。

組長柏冬說道：“這些是之前同事負責的部門，不用管，等會兒下午我們要重新給你分配部門。記住每個協調的部門，文件都要分著放，避免拿亂；重要的要鎖在柜子里，鑰匙你留一串，我這邊也備份一串。公司處處都安有攝像頭，大家保持基本的職業操守。”

唐鷺知道，在這樣的大公司，同個部門不同的組別競爭也相當激烈，互相的創意、方案等都是不透露的。便笑答道：“好的，我明白。”

她第一次入職如此正規而龐大的集團，處處顯得拘謹，卻也不掩飾她的大方得體。柏冬點點頭，就去忙自己的了。

一會兒人事給她拿來企業文化、規章制度和福利介紹小冊子，讓她先看看，有疑問可以在微信上問。說罷加了她微信，又把她拉到了相關的大群。

唐鷺坐在自己座位上看，看得很認真，翻到薪資福利一塊，朝九晚六，周末雙休，女生每月還有一天的例假休息，如果不用休則雙倍工資補償。年底十四薪加額外獎金，平時每個月餐補、話費補貼、住房補貼、交通補貼、績效獎勵，夏天還有高溫補貼，不定期優秀員工旅游，員工競聘，外派學習等等。

把唐鷺看得眼花繚亂，唐鷺真的職業眼界太狹小了，因為她就沒好好上過學，或者說就沒把學習學透。

她很小以前想當模特，想穿各種各樣風格的衣服，走在人前臭美，后來發現自己個不夠高。但沒關系，她還會畫時裝稿啊，可以上藝術類專業，以后做給別人穿。

可惜在她對未來充滿幻想的初中成長期三年，發生了那些事，在她對自己人生還很模糊的年紀，她沒有能力沉淀目標，為她的之后做預備。而最終只能為了省錢省事，上個粗略的中專加高職五年技校，其中有一年還被學校派到公司去實習，基本沒學到啥特別有用的東西，出來社會后也拓不開就業的選擇之路。

導致她每次瞄到余瑯易，對著滿屏的外語一目十行閱過時，那書桌前的男子眉宇斐然，眼鏡精致，唐鷺隱隱的便有自卑生出。

不管在哪個方面，她似乎對余瑯易總是有著一種莫名的自卑感，包括學識，包括身體，甚至做曖，但這種自卑與敏感，也激起她像小強一樣的自我維護欲。如果余瑯易對她冷漠冷臉，或者言語爭吵時，唐鷺便決意一樣地反擊過去。哪怕事后躲在衛生間委屈抹淚，她也裝得強硬。因為怕自己再不反擊回來，她就更加地在他跟前立不住了。

相比于之前的工作室和商場專柜，眼前的工作才更像真正的職場，仿佛對唐鷺打開了一片新大陸。

她看到更多她渴望去接觸、渴望去深挖的東西。喜愛創造的人，是拒絕不了更多新事物的，新鮮感永遠能激起她們對于世界的激情，還可以在這里接觸到更優秀和豐富的人們。

別的先不說，唐鷺單算了一筆年底的薪資和獎金，至少就可以拿到近五萬，很快她就能夠把剩下的所有債都還完。

先前對于余瑯易的前任是翟欣carrie的芥蒂，頓時因著這些而煙消云散。管他呢，余瑯易就算有十個前女友在公司，都和唐鷺無關，反正她已經跟他分手了，不care他。從余瑯易昨晚竟然說出“今晚特么雙飛，完美。”這句話起，唐鷺在心里已經把他拉黑了。

她曾經以為他幸經驗豐富、過往故事很多，那會兒她反而對他的底線較寬。現在卻不，他只要玷污了，他們倆就絕不會再有可能。她不屑碰他的臟黃瓜。

接下來公司章程和崗位部門等介紹，唐鷺認真看了一遍。11點時人事又過來，帶著她和另外三名同樣今天報到的同事，一起去樓上的各個部門熟悉環境，順帶給大伙兒都介紹一遍新員工。

六層樓當然不可能一下子走完，走了一半，中午下班，公司在大廈底下某一樓層還承包了員工廚房，員工可以方便用餐。雖是自費的，但自費也比在外面的干凈和便宜。

唐鷺感覺她這一早上太充實和暢快了，關于分手的郁悶都被消散，她甚至想都不去想起那個男人來。

午覺趴在桌上睡了半小時，下午組長柏冬過來，聚集小組成員開了個短會。讓大家把手頭上負責的部門，各挑兩三個出來給唐鷺。

這么一來，唐鷺手上一下子就擁有了十來個對接部門或者小組。

公司龐大，有時一個部門里面就包含幾個小組，都是要歸他們負責協調后勤的，比如一個策劃部門，就有活動策劃a組、b組、c組，或者廣告策劃a組、b組c組，美術視覺a/b/c等等。為了避免創意、方案泄露，同部門各個小組基本都由不同的行政后勤協調，所以唐鷺的十來個其實相對而言還不算多。

組長柏冬瞥了眼大家挑出來的都是哪些，策劃部、市場部、財務部、項目部、法務部、美術視覺部……，額，基本都是事情又多又雜的部門。尤其那個美視部，可是最難打交道的，他們現在負責人是carrie監理，對作品極為挑剔，有時要給他們打印一張圖片，因為打印機的顏色偏差，就得浪費掉好多紙和墨。

柏冬咋咋舌也沒說什么，畢竟新人都是這么過來的，等以后再來了新人，唐鷺也可以逐漸把這些都推出去。一開始吃點苦頭是必須。

等到下午兩點半，人事又過來帶他們繼續走動了。

除了31層是公司高級領導層的辦公樓層，基本無事輪不到他們這個級別上去之外，其他的幾樓他們都得熟悉，因為每個部門都分別在不同的地方。

唐鷺和幾個新來的同事隨在旁邊，唐鷺邊走邊用小本子和筆，標記了自己負責的組別位置，免得屆時跑起來暈頭轉向。