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遠(yuǎn)峰要想一個問題了。

據(jù)韓天啟說，聯(lián)盟的會員們有一個要求，就是聯(lián)盟能不能為他們培養(yǎng)一些懂互聯(lián)網(wǎng)的人才。還有就是銷售人才。

原本，可以去大學(xué)里招。但那些大學(xué)生，到私營企業(yè)，心理上一時不適應(yīng)，不愿意到私營企業(yè)。

韓天啟為了滿足會員們的要求，已經(jīng)有打算，從初中高中沒有考上大學(xué)的學(xué)生中招收學(xué)員，到聯(lián)盟這邊來學(xué)習(xí)。這些人正處在就業(yè)難的狀態(tài)中。

韓天啟的思路，給了遠(yuǎn)峰一個很大的啟發(fā)。

自己怎么就沒有在這方面進(jìn)行總結(jié)呢。

遠(yuǎn)程集團由958廠發(fā)展至今，對人才的使用上，就是不拘一格的。可在制造工業(yè)園時，還在管委會招聘時，為什么就限定了一個起點，必須是本科以上學(xué)歷。

還有，近期的一些工作安排，在用人時，也是首選考慮到學(xué)歷。

遠(yuǎn)程公司在用人方面，曾經(jīng)不拘一格的呀。這樣的優(yōu)良傳統(tǒng)，應(yīng)該繼承啊。

現(xiàn)在，制造工業(yè)園進(jìn)了這么多家企業(yè)，人才普遍缺乏。在這個計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期，有相當(dāng)一部分大學(xué)生，對進(jìn)入私營企業(yè)是不屑的。

私營企業(yè)招聘人才也就增加了難度。

為什么就不可以自己培養(yǎng)呢。

社會上有不少沒有考上大學(xué)的高中生，正如韓天啟所說，其中一部分，不是成績不好，有家庭方面的原因，有其它種種原因，這部分人失去上大學(xué)的機會。

就像當(dāng)初，為了遠(yuǎn)程搬遷后的盡快開工，他遠(yuǎn)峰就放棄了已經(jīng)考上大學(xué)的機會。

遠(yuǎn)峰這就開始思考。遠(yuǎn)程集團的技術(shù)力量無須質(zhì)疑。可其它企業(yè)，面臨技術(shù)工人缺乏，還有銷售人員缺乏。

制造工業(yè)園僅有一個遠(yuǎn)程集團，肯定難以支撐。即便是遠(yuǎn)程集團不斷支援其它企業(yè)，到最后，有可能遠(yuǎn)程集團自己的技術(shù)力量上也會出問題。

回到k城后，遠(yuǎn)峰去同柏堅強商量，是不是可以把七二一大學(xué)的執(zhí)照用上，辦一所制造技工學(xué)校。

柏堅強認(rèn)同。

“這個思路不錯。我也曾經(jīng)想過這個問題。”

遠(yuǎn)峰可是要問了。

“老柏。你這個家伙，有這個想法，為什么不早說？”

“沒想成熟吧。”

“不是。你可能有什么顧慮。”

“遠(yuǎn)峰。我拿你沒治。我想什么，你都能猜到。”

“是不是怕我說什么？”

“你只要引進(jìn)一家公司，就從遠(yuǎn)程集團抽調(diào)技術(shù)人才去支持。當(dāng)時，我就擔(dān)心，這樣下去，早晚要把遠(yuǎn)程集團的人才抽空了。如果再不培訓(xùn)一批接上來，后果可就嚴(yán)重了。”

這確實是一個問題。

當(dāng)時，遠(yuǎn)峰顧不到這許多。引進(jìn)到制造工業(yè)園的企業(yè)，技術(shù)力量跟不上。社會上突擊招聘進(jìn)來的，一時不能適應(yīng)崗位。

尤其是機械設(shè)備的操作，還真不是幾天就可以學(xué)會。這需要老師傅的傳幫帶。