忘記愛過誰提示您：看后求收藏（詩鼎小說網網www.autocad360.cn），接著再看更方便。

☆、第四十八章

天氣漸漸熱起來，路邊的花壇開始噴灑除蟲藥，大家也脫了外套，感受自然的風。

五一小長假過去有一周了，郎鐘銘像是被什么刺激到了一般，每天都維持著一種獨特的狗腿姿勢，變著戲法對肖揚示好。

肖揚起初還想制止，畢竟自己沒心思回應，別白白浪費人家感情。

后來實在是被郎鐘銘黏煩了，也黏習慣了、想開了，只要郎鐘銘不越界、不過分，他也就當是報恩。

郎鐘銘自己也挺滿意現在的相處方式，只要感覺到肖揚比之前更放松自在，他也開心。

當然，這離他心里最期望的還有一段距離。

從小經歷的那些變故讓肖揚變得十分“隨遇而安”，來什么他就接受什么。但要他主動去爭取或拒絕卻不容易。

郎鐘銘希望肖揚缺失的那部分能夠在他的努力下復原，所以倒也不急著追求感情上的進一步發展。

宏盛的工作一如既往，只是郎鐘銘現在有心改革，比之前忙上不少。

老爺子一走，他也算是徹底做到大權獨攬了。股東大會幾乎制不住他，很多事情就算老一輩那幾個巨頭不能接受，他一錘定音了，其他人也無可奈何。

郎鐘銘不在乎自己的名聲，也不在乎郎家的名聲。說到底，郎家早就爛光了，剩他一個勉強保住了在C市的表面風光，可那又有什么意義呢？

更何況這不干凈的名聲，他早不想要了。

他現在唯一的做事準則和信念就是把宏盛帶到更能長遠發展的另一條道上去，然后自己徹底脫離開來，才能不牽連他人的同時，還肖揚以清白。

為了實現這一點，不僅整個內部機制要變，高層也要變，甚至宏盛本身都要推倒重來。

不過越是大的事情，他越不好一人做主。他要做的是先把那些有才華又對宏盛有感情的后起之秀提上來。

等這些人成為中流砥柱，公司內部的制衡系統也日趨完善后，宏盛的存在形式也該改改了。

不過其實普通的底層員工并沒有感受到多么巨大的變化，他們感觸最深的反倒是資料部的發展壯大。

肖揚剛進公司時，因為郎鐘銘刻意的打壓和羞辱，在中層領導團體中口碑非常糟糕，連帶著底下一些人也看不起他。

但自從他的資料室搬來了樓上，情況就開始起了變化。

先是郎鐘銘顯而易見地重視和照顧，繼而是肖揚自己能力的展露，再加上最近郎鐘銘一條一條針對資料系統的規章補充以及改進公告出來，所有人的注意力都被吸引住了。

誰又能想到一個簡簡單單的資料室，還能搞出這么多花樣呢？

最明顯的就是唐青的變化。

作為肖揚唯一的下屬，唐青從一開始臭著個臉不甘不愿轉到了資料部，到現在天天跟在肖揚身后拿著小本子問長問短，算是將肖揚的個人能力側面烘托了一把。

不過肖揚自己倒是沒留意這些。

資料系統改到最后，頭疼的大問題沒了，剩下都是瑣碎的細節要處理。也就是這些瑣事，才最消耗時間。

所以他也開始加班。只是郎鐘銘每次都會等他，讓他有些不好意思。

特別是他一加班，唐青也會跟著留下來，次數多了那小孩就注意到“郎總次次都會等肖主管下班”這樣奇怪的現象。

公司里的風言風語更是沒停過，傳得最離譜的有說他倆已經在國外公證過了。

肖揚兩耳不聞窗外事，卻依然聽到了幾句閑話，剛開始還面紅耳赤想去反駁，后來就發現于事無補了。